Тысячи государственных служащих, созданных для борьбы с пандемией и Брекситом, сталкиваются с топором, поскольку Казначейство пытается обуздать быстрорастущую численность персонала Уайтхолла .
Планы по сокращению до 40 000 должностей будут сосредоточены на сокращении персонала, связанного с пандемией, в Министерстве здравоохранения и работников, которые больше не нужны после Брексита, сообщает The Telegraph.
The Telegraph толчок наступает после того, как министры предупреждают профсоюзы о новой попытке сократить выплаты госслужащим, поскольку они готовятся к сокращению государственной заработной платы.
Количество государственных служащих подскочило более чем на одну пятую до 485 000 в последние семь лет в ответ на Covid и Brexit, но две политические проблемы начинают отступать.
«Это те области, в которых мы стремимся сократить численность персонала», — сказал источник в правительстве. <р>Сокращение коснется сотрудников, занимающихся «бюрократическими аспектами» реагирования, а не сотрудников, работающих на переднем крае, подчеркнул инсайдер.
Дейв Пенман, генеральный секретарь FDA, сказал, что министры указали профсоюзу государственных служащих. что они также пересмотрят ограничение выплат при увольнении, что может сократить их месячную плату за каждый год службы до трех недель.
Саймон Кларк, главный секретарь казначейства, заявил в прошлом месяце, что правительство планирует вернуть штат государственных служащих к уровню 2019–2020 годов к 2024–2025 годам, что эквивалентно сокращению должностей на 40 000 человек.
Главный секретарь Министерства финансов Саймон Кларк обещает «тихую революцию». в Уайтхолле. Фото: агентство Anadolu.
Он также дал понять, что министры в конечном итоге захотят пойти еще дальше, сократив численность персонала до уровня 2015–2016 годов, то есть на 70 000 должностей.
Г-н Кларк сказал в прошлом месяце, что увеличение численности государственной службы стало «невозможно оправдать в долгосрочной перспективе, и мы полны решимости обратить вспять». Недавнее увеличение численности персонала полностью отменило сокращение в эпоху жесткой экономии.
В речи, излагающей планы по сокращению Уайтхолла, он сказал: «Благодаря скрупулезному вниманию к эффективности, более упорядоченным процессам и лучшему соответствию наших людей нашим приоритетам мы сократим численность государственной службы до приемлемого уровня для в долгосрочной перспективе, и это будет в центре внимания в течение нескольких лет, предшествующих следующему обзору расходов».
Тем не менее, FDA предупреждает, что многие роли будет трудно изменить, учитывая невыполненные работы Covid и эту власть. навсегда переехал из Брюсселя после Brexit.
«Многие медицинские работники были привлечены к работе с Covid, и теперь вы получили его в наследство», — сказал г-н Пенман, подчеркнув отставание в здравоохранении и судах. .
«Что очень разочаровывает в некоторых вещах, о которых говорили Рис-Могг и Кларк, так это то, что они зацикливаются на количестве государственных служащих, которое увеличилось за последние пять или шесть лет, и на самом деле это потому, что требования государственной службы увеличились.
Правительство хочет переместить 22 000 государственных служащих из Лондона к 2030 году.
Однако расширение в последние годы было в основном сосредоточено в Лондоне, поскольку для помощи в политика.
Непропорциональное увеличение капитала произошло, несмотря на обещания министров вывести лиц, принимающих решения, из Лондона в рамках кампании по выравниванию.
Уайтхоллу грозит радикальная встряска, поскольку министр обещает «тихую революцию»
Том Рис
Мандаринов Уайтхолла можно простить за то, что они чувствовали себя немного более защищенными после внезапного ухода Доминика Каммингса из сердца правительства.
Бывший главный советник премьер-министра провел капитальный ремонт государственная служба прочно у него на прицеле после того, как он назвал бюрократию «идеей для книг по истории» и призвал упразднить ее постоянных секретарей.
«Что нужно SW1, так это не больше чепухи об «идентичности» и «разнообразии» от выпускников гуманитарных наук Оксфордского университета, а больше подлинного когнитивного разнообразия», — сказал он в одной из многих обличительных речей, брошенных против мандаринов перед отъездом в ноябре 2020 года.
Но в то время как угроза переворота под предводительством Каммингса исчезла, идея масштабной встряски в Уайтхолле пережила правление советника под номером 10.
Министр финансов номер два Саймон Кларк обещает «тихую революцию» в Уайтхолле после того, как Майкл Гоув в прошлом году объявил о планах по реформированию управления правительством. В то время как государственные служащие сталкиваются с резким пробуждением после огромного увеличения численности персонала, лондонского образа жизни и многих лет надомной работы, есть опасения, что потрясения могут повредить потоку операций правительства.
Выступая в конце прошлого месяца в небольшом государственном аналитическом центре Института экономических вопросов, Кларк изложил свои амбиции по срезанию лишнего с государства и возвращению числа государственных служащих на уровень до Covid и даже до Brexit.
Количество государственных служащих резко возросло после референдума в ЕС.
Главный секретарь казначейства пообещал распродать больше собственности в Уайтхолле, сократить огромные выплаты выходным работникам уходящим мандаринам и сократить численность персонала, предупредив, что государственные расходы в настоящее время достигли предела. «высокая отметка» и больше не будет увеличиваться.
Министры также оказали огромное давление на государственных служащих, чтобы они прекратили работу из дома, несмотря на то, что чиновники в частном порядке сообщили Telegraph, что в некоторых отделах, таких как здравоохранение, не хватает рабочих мест для всех мандаринов Уайтхолла.
«Численность государственной службы составляет вырос на 23% по сравнению с 2015/16 годом и почти на 7% только в 2021 году, что невозможно оправдать в долгосрочной перспективе, и мы полны решимости обратить вспять», — сказал Кларк.
«Начнем с того, что Правительство обеспечит, чтобы ресурсы были сосредоточены на оказании передовых услуг и сокращении бюрократии, сократив к 2024/25 году численность персонала, не связанного с передовой государственной службой, до уровня 2019–2020 годов».
Сократившись примерно на одну пятую в эпоху жесткой экономии, количество государственных служащих почти полностью вернулось к прежнему уровню за последние пять лет, достигнув 485 000 в 2021 году.
Отмена дополнительного штата, добавленного с 2015 года, означала бы как потеря 70 000 рабочих мест. Некоторые сомневаются, что Казначейство сможет справиться с этим, не нарушая бесперебойной работы правительства, предупреждая, что многие из политических проблем, связанных с пандемией и Brexit, которые вызвали расширение штата, сохранятся и потребуют сотрудников.
«Государственная служба растет в ответ на проблемы со здоровьем и экономические проблемы, связанные с пандемией», — говорит Рис Клайн, эксперт Института государственного управления (IfG).
Поскольку государственная служба резко выросла после Covid , так же как и размер штата, доля государственных расходов в ВВП которого, как ожидается, вырастет до самого высокого устойчивого уровня с конца 1970-х годов.
«Мы наблюдаем довольно резкое увеличение числа чиновников, занимающихся политикой, — добавляет Клайн. «Это ответ на такого рода непредвиденные события и выдвижение новых требований политики и давления на отделы. Вы также видите, что это влияет на то, где находятся государственные служащие».
Дополнительный персонал также был сосредоточен в Лондоне в то время, когда Уайтхолл пытается вывести лиц, принимающих решения, из столицы в рамках своей повышение уровня диска.
«Правительство совершенно правильно сосредоточилось на рационализации государственной службы и сокращении общей численности персонала, которая резко увеличилась как во время Brexit, так и во время Covid», — говорит Уилл Таннер, директор аналитического центра Onward.
«Многое рост численности персонала был сосредоточен в Уайтхолле. Поэтому, если правительство серьезно относится к выравниванию и изменению экономической географии Великобритании, оно должно делать то же самое».
В Лондоне больше всего государственных служащих.
Это позволит пожинать плоды более дешевого сотрудников и зданий за пределами Лондона, утверждает Таннер, а также стимулировать местную экономику, куда переезжают государственные служащие.
Когда дело доходит до сокращений, источник в правительстве сообщает, что министры сосредоточатся на сокращении численности персонала в департаменте здравоохранения и среди сотрудников, связанных с Brexit. Они подчеркивают, что будут сокращены «бюрократические аспекты» отделений, а не передовой персонал, поскольку министры обязуются увеличить количество медсестер.
По данным IfG, с момента начала пандемии штат министерства здравоохранения увеличился на 40%, или на 3740 человек, что является самым большим показателем в Уайтхолле. В то же время в министерстве торговли говорится, что после Brexit наблюдался самый большой пропорциональный рост, почти на 200%, поскольку он заключал новые торговые сделки.
«Правительства постоянно расширяются и сужаются, — говорит Дэйв Пенман, генеральный секретарь FDA, союза государственных служащих. «Но вопрос в том, соответствуют ли они ресурсам, которые они предоставляют государственной службе, тому, что она обязана делать.
Пенман говорит, что «разочаровывает» то, что Кларк «зацикливается на количестве государственных служащих, которое увеличилось за последние пять или шесть лет, и на самом деле это потому, что требования государственной службы увеличились».
Он задается вопросом, насколько эффективно можно сократить численность персонала, особенно с учетом отставания в государственных службах после Covid, таких как здравоохранение и уголовные дела. Пандемия уходит в постоянное отступление, вербовку, связанную с Brexit, может быть труднее раскрутить, поскольку решения по всем вопросам, от торговли до сельского хозяйства, переносятся из Брюсселя.
Например, ЕС отвечал за торговую политику до Brexit, но теперь Великобритания заключает свои собственные сделки с такими странами, как Индия и страны Персидского залива. На достижение самых амбициозных и экономически эффективных результатов, таких как США, могут уйти годы.
Скорее всего, Кларк сможет несколько сократить количество мандаринов по мере того, как пандемия отступит. Но может потребоваться период политического спокойствия, прежде чем будут произведены более глубокие сокращения в Уайтхолле.
Свежие комментарии