Семинар для госслужбы: представители ФНС России посетили один из крупнейших фармацевтических заводов, чтобы узнать о передовых методах заботы о людях.
ФНС России посетила завод АО «Фармасинтез» в Иркутске в рамках стратегической сессии, посвященной принципу человекоориентированности в работе налоговых органов. Этот принцип предполагает создание условий, при которых граждане получают качественные государственные услуги, сокращаются избыточные бюрократические процедуры и обеспечивается удобство цифрового взаимодействия. Основная цель визита – изучение успешных практик заботы о сотрудниках и потребителях на примере успешно действующего предприятия – одного из крупнейших отечественных производителей лекарственных средств.Главный актив компании – это ее сотрудники. Как подчеркнул Александр Юрьевич Шиханов, исполняющий обязанности генерального директора АО «Фармасинтез», «наше самое ценное богатство — это люди. Их таланты, идеи и мотивация определяют успех нашей компании». Именно поэтому руководство «Фармасинтез» проводит политику активного участия в жизни каждого сотрудника, заботясь о сохранении достойных условий труда и высокого уровня социальной защищенности. На предприятии созданы безопасные рабочие места, регулярно проводится оценка условий труда, обеспечивается дополнительная медицинская помощь и оплата профилактических медицинских осмотров. Существует доступ к дополнительному медицинскому страхованию, финансовым стимулам, увеличенным отпускам и социальным выплатам в трудных ситуациях. Компания поддерживает развитие сотрудников, систематически повышая их квалификацию, внедряя наставничество и открывая возможности образовательных программ совместно с ведущими университетами. Такая система способствует формированию качественного коллектива, обеспечивает стабильность и конкурентоспособность предприятия. Именно эти аспекты сделали «Фармасинтез» объектом внимания представителей федеральной налоговой службы. Визит высокопоставленной делегации центрального аппарата Федеральной налоговой службы подчеркивает важную роль предприятия в формировании действующей модели взаимодействия власти и гражданского общества. Фармасинтез служит ярким примером успешной интеграции человеческих ресурсов и инновационных решений в производственный процесс, достижения устойчивого роста за счет комплексного подхода к управлению персоналом и производству высококачественной продукции. «Очень рад посетить предприятие такого уровня. Особенно ценно, что здесь уделяется пристальное внимание таким важным направлениям, как разработка современных лекарственных средств и активное импортозамещение — аспектам, имеющим особое значение в наше время. Приятно отметить внимательное отношение к людям. Мотивированная поддержка опытных кадров, целенаправленный отбор талантливой молодежи еще со студенческих лет. Компания заинтересована в обучении и развитии своих сотрудников.
Важно подчеркнуть, что практика обратной связи существует для улучшения рабочих процессов и достижения высоких стандартов качества. Несмотря на различия в наших отраслях, наши ценности совпадают: в центре внимания человек, а работа направлена на благополучие людей», — сказала Маргарита Валдасовна Коваленко, заместитель руководителя управления Федеральной налоговой службы России по Ленинградской области.
Свежие комментарии