Connect with us

Привет, что-то ищете?

The Times On Ru

Бизнес

ДОМ.РФ и Банк ДОМ.РФ стали лучшими работодателями в отраслевом рейтинге по версии HeadHunter

ДОМ.РФ подтвердил свои позиции в ежегодном рейтинге работодателей России по версии платформы HeadHunter: госкомпания вновь заняла первое место среди крупных предприятий строительной отрасли. А Банк ДОМ.РФ впервые стал лидером в категории крупных финансовых организаций.

В общем зачете ДОМ.РФ занял 22-е место, а Банк ДОМ.РФ существенно улучшил свой показатель, поднявшись с 15-го места (2023) на шестое. Компании, участвующие в рейтинге, проходят четыре этапа оценки, каждый из которых имеет свой вес в итоговых расчетах. Данная методология и статус HeadHunter как одной из самых популярных в стране площадок для поиска вакансий и соискателей делают рейтинг особенно ценным инструментом для привлечения высококвалифицированных кадров.

«Мы последовательно и вдумчиво работаем с HR-брендами ДОМ.РФ и Банка ДОМ.РФ, и результаты рейтинга это подтверждают. HR-бренд банка достаточно молодой, он существует только с 2018 года, и первое место в отраслевом рейтинге в 2024 году — это большое достижение и результат нашей многолетней работы с брендом работодателя. За последние несколько лет мы активно и планомерно развиваем его через карьерные мероприятия и стажировки для молодежи, выпуск проектов для потенциальных кандидатов, рассказывающих о работе в банке, совершенствование системы отбора и взаимодействия с потенциальными кандидатами и, конечно, создание комфортных условий труда и проживания для наших сотрудников», — отметил Захар Малахов, директор по персоналу и операционной эффективности.

HeadHunter формирует рейтинг на основе сбалансированного аналитического подхода. На первом этапе HR-специалисты компаний проходят профессиональное анкетирование. Его вес в общей оценке составляет 20%. Затем в ходе опроса сотрудники компаний выставляют своим работодателям оценки по ключевым показателям от «0» до «10», так формируется eNPS (Employee Net Promoter Score) — уровень удовлетворенности сотрудников и их лояльности к организации (вес в общей оценке составляет 30%). Третий этап — анализ отзывов бывших сотрудников (20%), четвертый — оценка соискателями на сайте hh.ru (30%).

Оставить комментарий

Leave a Reply

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Стоит Посмотреть


Стоит Посмотреть

Новости По Дате

Январь 2025
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
 12345
6789101112
13141516171819
20212223242526
2728293031  

Вам может быть интересно:

Культура

Краткий пересказ от РИА ИИ Актер Никита Джигурда подал иск о взыскании 500 тысяч рублей из-за продажи ростовых картонных фигур с его изображением на маркетплейсе....

Технологии

Краткий пересказ от РИА ИИ Доктор экономических наук Джей Риттер считает, что успех компаний в сфере искусственного интеллекта не приведет к появлению новых триллионеров, так...

Бизнес

Сегодня в рамках ВЭФ-2026 при участии Владимира Путина состоялся запуск проектов, реализуемых при поддержке ВЭБ.РФ. Президент России Владимир Путин Президент России Владимир Путин ВЭБ.РФ...

Бизнес

Внебиржевой курс доллара впервые за полтора года поднялся выше 87 руб./$. В ходе торгов в среду она достигла отметки 87,32 руб./$, что составляет более...